Arbeits- und Bildungsangebote

für Menschen mit Behinderung

In Werkstätten an fünf Standorten stellen die Segeberger Wohn- und Werkstätten mehr als 500 Menschen mit Behinderung Arbeitsplätze zur Verfügung, die weitestgehend denjenigen in Industrie, Handwerk und im Dienstleistungsgewerbe entsprechen. Unsere vielfältigen Arbeits- und Bildungsangebote machen es Menschen mit unterschiedlichsten Beeinträchtigungen möglich, einen erfüllten Arbeitsalltag zu erleben.

Flyer Segeberger Werkstätten

Der Weg in die Werkstatt

In die Werkstatt können Schulabgänger und Berufstätige aufgenommen werden, die aufgrund ihrer Beeinträchtigung nicht oder noch nicht wieder auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt tätig sein können.

Unterschiedliche Menschen haben verschiedene Neigungen und Fähigkeiten. Deshalb ist das Arbeitsangebot für die Beschäftigten der Segeberger Wohn- und Werkstätten so vielfältig.

Übersicht der Arbeitsbereiche und Dienstleistungen

Einen Einblick erhalten

Bei einem Praktikum in der Werkstatt können erste praktische Erfahrungen und ein Einblick in den Werkstattalltag vermittelt werden.

Wir haben enge Kontakte zu Schulen und Förderzentren in der Umgebung. Es finden regelmäßig Schulpraktika statt, um den Schüler*innen erste praktische Erfahrungen zu vermitteln und Einblicke in den Werkstattalltag zu vermitteln. Nach Absprache mit dem Sozialen Dienst können auch alle anderen Interessierten sich die Werkstätten ansehen bzw. ein Praktikum machen.

Erste Schritte

Wenn Sie sich für einen Arbeitsplatz bei uns interessieren, müssen Sie zunächst einen Antrag auf Kostenübernahme bei dem zuständigen Leistungsträger stellen. Die entsprechenden Fachdienste dort prüfen, ob die Werkstatt die geeignete Einrichtung ist und geben dann die Kostenbewilligung. Anschließend erfolgt in der Regel die Aufnahme in den Berufsbildungsbereich. Es wird ein Bildungsvertrag abgeschlossen.

Wenn Sie sich für unsere Werkstatt interessieren, nehmen Sie bitte mit unserem Sozialen Dienst Kontakt auf.

Berufsbildungsbereich

Ihr Einstieg ins Berufsleben

Der Berufsbildungsbereich (BBB) ist ein Angebot zur Teilhabe am Arbeitsleben für Menschen mit Beeinträchtigungen. Hier können Sie mit fachkundiger Unterstützung in aller Ruhe ausprobieren, welche Arbeit Ihnen gefällt und welche Sie gut ausüben können.

Mit uns zusammen finden Sie einen Arbeitsplatz, der zu Ihnen passt. Wir orientieren uns an Ihren Fähigkeiten und bereiten Sie auf die Ausübung eines Berufs vor. Schritt für Schritt. Darüber hinaus sorgen wir für arbeitsbegleitende Aktivitäten wie Sport, Kunst, Unterricht in Lesen, Schreiben, Rechnen und Training lebenspraktischer Fertigkeiten.

Berufliche Bildung findet auch in den Arbeitsbereichen der Werkstatt statt und hört nicht mit Beendigung des Berufsbildungsbereiches auf. So gibt es zahlreiche Möglichkeiten, sich beruflich weiter zu qualifizieren (Gabelstaplerführerschein, etc.).

Flyer des Berufsbildungsbereichs

An wen richtet sich das Angebot?

Schulabgänger*innen aus Förderschulen
Schulabgänger*innen aus integrativer Beschulung
Menschen mit spät erworbener Behinderung, zum Beispiel durch Unfall oder Krankheit
Menschen, die noch nicht, noch nicht wieder oder nicht mehr auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt arbeiten können

Wie lange dauert das Angebot?

Berufliche Bildung dauert in der Regel 2 Jahre und 3 Monate und besteht aus:

Eingangsverfahren (1 bis 3 Monate)
Berufliche Bildung (2-mal 12 Monate)

Wie werden Sie auf das Berufsleben vorbereitet?

Fachunterricht
Arbeitserprobungen in den verschiedenen Arbeitsbereichen
persönlichkeitsbildende Maßnahmen
arbeitsbegleitende Maßnahmen

Welche Arbeitsmöglichkeiten gibt es?

In den verschiedenen Bereichen der Werkstatt für Menschen mit Behinderung
Auf einem Außenarbeitsplatz oder in einer Außenarbeitsgruppe in einem Unternehmen des ersten Arbeitsmarkts

Unser Ziel ist die Vermittlung in die Arbeit auf dem ersten Arbeitsmarkt.

Ambulante Berufliche Bildung

Wir unterstützen Sie

Für Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf gibt es die Möglichkeit, an einer berufsbildenden Qualifizierungsmaßnahme der Agentur für Arbeit teilzunehmen. Sie hilft Menschen mit geistiger, körperlicher oder psychischer Behinderung, eine für sie passende Arbeit auf dem ersten Arbeitsmarkt zu finden und sich zielgerichtet auf diesen Außenarbeitsplatz zu qualifizieren.

Wir finden gemeinsam heraus, welche Arbeit zu Ihnen passt und suchen für Sie einen ausgelagerten Arbeitsplatz. Sie werden fachlich betreut und erhalten vom Unternehmen ein Entgelt.

Flyer der Ambulanten Beruflichen Bildung

Die berufsbildende Qualifizierungsmaßnahme

dauert 27 Monate.
unterteilt sich in das dreimonatige Eingangsverfahren und 24 Monate Berufliche Bildung.
Die Beschäftigten werden in dieser Zeit von erfahrenen Fachkräften, Integrationsassistenten und Job-Coaches unterstützt.

Die Ambulante Berufliche Bildung ist für Sie das Richtige, wenn Sie

eine Förderschule besucht haben oder nach einer schweren Erkrankung wieder ins Berufsleben einsteigen möchten und
eine anerkannte Behinderung haben (mit Schwerbehindertenausweis) und
keine anderen Fördermöglichkeiten nutzen können, um einen Beruf zu erlernen.

Vorteile für die Beschäftigten

Für Beschäftigte ist ein Außenarbeitsplatz eine hervorragende Möglichkeit, noch mehr berufspraktische Fertigkeiten zu entwickeln und außerdem ihre soziale Kompetenz zu verbessern.
Sie nehmen als Beschäftigte am Arbeitsalltag in der Firma teil, haben damit neue Kontakte und Teilhabe.
Ein Außenarbeitsplatz ist der erste Schritt, eines Tages eine sozialversicherungspflichtige Arbeit auf dem ersten Arbeitsmarkt aufzunehmen.

Vorteile für Unternehmen

Als Arbeitgeber*in gewinnen Sie motivierte Arbeitskräfte und können zudem daran mitwirken, Menschen mit Behinderungen aktive Teilhabe in der Gesellschaft zu ermöglichen.
Sie bieten einen Arbeitsplatz – wir betreuen die Beschäftigten.
Im Rahmen eines Praktikums des*r Beschäftigten können beide Seiten – Arbeitgeber*in und Beschäftigte*r – erproben, ob sie zueinander passen. Dies bietet für alle Beteiligten Sicherheit.
Die Beschäftigten sind auch auf dem Außenarbeitsplatz weiterhin über Mittelpunkt Arbeit sozialversichert.

Ausgelagerte Arbeitsangebote

Intensive Betreuung vor Ort

„Die Werkstatt für behinderte Menschen ist eine Einrichtung zur Teilhabe am Arbeitsleben. Sie fördert den Übergang geeigneter Personen auf den allgemeinen Arbeitsmarkt durch geeignete Maßnahmen“ (§ 136 SGB IX)

Bei einem ausgelagerten Arbeitsplatz handelt es sich um einen Außenarbeitsplatz der Werkstatt für behinderte Menschen. Menschen mit Behinderungen soll es ermöglicht werden, in einem Orientierungs- und Belastungspraktikum sowie in einem im Anschluss stattfindenden Qualifizierungs-und Stabilisierungspraktikum ihre Begabungen, Belastbarkeiten, Interessen und Fähigkeiten auszuprobieren.

Ziel der Orientierungs- und Belastungspraktika sowie der Qualifizierungs-und Stabilisierungspraktika ist es,

die berufliche Realität zu vermitteln.
ein Gefühl der Zugehörigkeit zur Gesellschaft zu schaffen.
einen Außenarbeitsplatz in Form eines ausgelagerten Werkstattplatzes oder ein sozialpflichtiges Arbeitsverhältnis zu schaffen, gegebenenfalls durch eine betriebliche Ausbildung.

Unsere guten Kontakte zu Betrieben des allgemeinen Arbeitsmarktes helfen dabei, für Menschen mit Behinderung einen passenden Arbeitsplatz zu finden. Dies können auch betreute Einzelarbeitsplätze oder ausgelagerte Gruppenarbeitsplätze sein.

Ist der richtige Betrieb gefunden, helfen unsere Mitarbeitenden beim Erlernen der nötigen Fachkenntnisse, unterstützen in der Eingewöhnung und sind beratende Ansprechpersonen für die Unternehmen.